INCENTIVO 2021 PER ASSUNZIONE DISABILI: COME FUNZIONA
Per assunzioni agevolate a tempo indeterminato, per qualsiasi tipo di disabilità, sgravio di 36 mesi:
- pari al 70% della retribuzione mensile imponibile ai fini previdenziali con ridotta capacità lavorativa oltre il 79%;
- pari al 35% della retribuzione mensile imponibile ai fini previdenziali con ridotta capacità lavorativa tra il 67 e il 79%.
L’incentivo viene corrisposto mediante conguaglio nelle denunce contributive mensili, tramite la procedura telematica INPS dedicata ed è concesso ai datori di lavoro privati e agli enti pubblici economici nelle modalità riportate nella tabella seguente.
Per la categoria dei lavoratori con disabilità intellettiva e psichica, il beneficio previsto può essere fatto valere eccezionalmente anche per contratti di lavoro a tempo determinato con durata superiore ad un anno.
Inoltre, tramite il Fondo regionale per l’occupazione dei disabili vengono finanziati programmi regionali di inserimento lavorativo, il Fondo eroga:
- contributi agli enti che svolgono attività volta al sostegno e all’integrazione lavorativa dei disabili;
- contributi per il rimborso forfetario parziale delle spese necessarie all’adozione di accomodamenti ragionevoli in favore dei lavoratori con riduzione della capacità lavorativa superiore al 50%, incluso l’apprestamento di tecnologie di telelavoro o la rimozione delle barriere architettoniche che limitano in qualsiasi modo l’integrazione lavorativa della persona con disabilità nonché per istituire il responsabile dell’inserimento lavorativo nei luoghi di lavoro;
IMPORTANTE:
- Gli incentivi non sono riconosciuti per le assunzioni obbligatorie.
- Le agevolazioni non sono soggette al limite De Minimis